今年以来，河北省涞水县人事劳动和社会保障局采取3项措施做好劳动争议仲裁工作。截至目前，该县已调解劳动保障纠纷案件16件，取得了较好的社会效果。

　　涞水县的3项措施包括：一是强化仲裁员队伍和软硬件建设，在配备专、兼职仲裁员的同时，努力建立劳动争议处理网络和 “重在预防，防调结合”的预警机制，新建劳动争议仲裁调解室，完善各项工作制度；二是强化法规学习，以 《劳动争议调解仲裁法》实施为契机，加强学习提高业务水平，同时做到 “学用结合”，组织仲裁员对典型案件进行讨论，交流经验，提高整体素质，为办案、审案夯实了基础；三是强化规范管理，工作中做到逐一调查取证，全面分析案情，并不断规范仲裁程序，限时结案，公平办案。 (赵启志)